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- DIE DENK-PYRAMIDE / DIE SEIN PYRAMIDE / COGITO ERGO SUM (Rene Descartes)Nach 10 Jahren Erfindertum-Fokus habe ich viel Erfahrung mit 1. Denk-Stufen-Ansätzen UND 2. Hindernis-Stufen-Strukturen bei Innovationen.
Denk-Stufen-Steige(r)n, kann viel – u.a. in Firmen- / Meetings – optimieren – und das eigene Glücklicher-SEIN stark(!) beflügeln.
DIE STUFEN der Denk-Pyramide
1. RE-AGIEREN – (GE-)TRIEB(-ENEN) -Stufe
Das (Re-)Agieren auf „Bauchgefühl“-Basis ist oft richtig. Erst recht, wenn der „Bauch“ mit Erfahrungen und Wissen gefüllt ist. Ja, irrational hat nicht direkt mit Denken zu tun. Dennoch werden ca. 80% aller Entscheidungen „aus dem Bauch“ getroffen. Und leider: „Rational“ hat zu wenig mit Ur-Gefühl zu tun. Die Wahrheit liegt dazwischen!
2. PRO-AGIEREN – WISSENs-Stufe
„Je mehr ich weiß, desto mehr weiß ich, dass ich nichts weiß“ und „Ich lerne nichts, was ich nachlesen könnte“ hat Albert Einstein einst gesagt. Reine Wissens-Aufnahmen, ohne weiter zu denken, bringt nur wenig.
Wissen ist eine Basis für Erfindungen. Know-How in 2-3 Disziplinen ist eine gute Basis für Quer-Erfindungen.
3. RELATIVIEREN – WEISHEITs-Stufe
Weisheit durch Allgemeinwissen und Relativierungs-Kompetenz ist erlernbar. Hiermit können Ansichten optimiert, Streit geschlichtet – und Berge versetzet werden – eine top WISSEN-/SEIN-Position ist erfül-lender als HABEN. HABEN verfällt – SEIN wächst …
4. INNOVIEREN – ERFINDUNGs-Stufe
Neues erfinden ist erlernbar: u.v.a. Try!&Error!. Doch ohne Standing (SEIN) haben Erfindungen schlechte Chancen. (Profi)SEIN ist wichtiger als (Posten)HABEN.
5. UMWÄLZEN – PARADIGMEN-WECHSEL-Stufe
Für Paradigmenwechsel darf man aktuelle Status-Quos nicht zu tief studieren. Denn nach Einstein kann ein Problem nicht mit den selben Werkzeugen gelöst werden, die es verursacht haben. Man muss nach zentralen(!) „Ungereimtheiten“ suchen – und NEU DENKEN. Das geht nur mit DENKER-SEIN – HABER-SEIN ist hier kontra-produktiv.
6. VISIONIEREN – PHILOSOPHIE-Stufe
Philosophie hat große Hürden. Daher dominiert in Industrie-Ländern das HABEN – und MASLOW – obwohl 90% aller Philosophen das SEIN promoten! Hierfür gab es jedoch kein „Wirtschafts-Modell“. Gab. Jetzt gibt es eins: GlobalOnomie – meine Vision.
Visionen stärken das SEIN & bagatellisieren HABEN.
7. TRANSZENDENZ – QUANTEN-SPRUNG-Stufe
Eine Neuausrichtung auf Basis von Philosophie-Gedanken ist Transzendenz, ein Quanten-Sprung.
Bei Maslow erfolgt dieser Quantensprung via GEBEN- statt NEHMEN-WOLLEN – meist erst kurz vorm Tod ….
Ein Quantensprung in der „Denk-Pyramide“ ist früher möglich. Meistens braucht so ein Sprung jedoch Gene-rationen. E. Fromms SEIN aus HABEN-oder-SEIN, braucht noch Zeit – GlobalOnomie hoffentlich nicht !!!
Wer in Gesprächen darauf achtet, auf welcher Stufe (Niveau) dieses Gespräch stattfindet – und jeweils versucht, eine Stufe höher zu denken, gewinnt! Viel!
Weitere Infos über KEYNOTE-SPEACH … „Die Denk-Pyramide – vom Reagieren zur Transzendenz“ – oder via Beratung: www.world-wide-wealth.com
- DIE DENK-PYRAMIDE / DIE SEIN PYRAMIDE / COGITO ERGO SUM (Rene Descartes)Nach 10 Jahren Erfindertum-Fokus habe ich viel Erfahrung mit 1. Denk-Stufen-Ansätzen UND 2. Hindernis-Stufen-Strukturen bei Innovationen.